自我介紹是面試中非常關(guān)鍵的一步,許多面試官提的第一個(gè)問(wèn)題往往就是能否請(qǐng)您做一下自我介紹?因此,自我介紹也被稱為面試第一問(wèn)。在自我介紹中,面試官可以借機(jī)考察應(yīng)聘者
薪水期望值可以是一個(gè)范圍,如今很多求職者在簡(jiǎn)歷中都增加了薪資期望值這一項(xiàng),有些企業(yè)統(tǒng)一的求職登記表上通常也有此欄,如果參加招聘會(huì),對(duì)方在收下簡(jiǎn)歷時(shí)也會(huì)不忘問(wèn)上一
在求職活動(dòng)的過(guò)程中,對(duì)于求職者而言,可說(shuō)是壓力最大的一階段,因?yàn)槟芊癯晒Φ剡_(dá)成就職,全靠這臨門一腳。因此,想要在面試中成為勝利佼佼者的話,唯有做好萬(wàn)全的準(zhǔn)備,
面試時(shí),有幾個(gè)問(wèn)題是公司面試人員常常會(huì)提出的,針對(duì)這些問(wèn)題好好準(zhǔn)備,在面試時(shí)也就不會(huì)啞口無(wú)言,無(wú)言以對(duì)了,下面就面試十大必考題做出分析: ?。?)為什么想進(jìn)
天津2008屆千名優(yōu)秀畢業(yè)生選拔推薦就業(yè)活動(dòng)面試日前圓滿結(jié)束,2000余名筆試勝出的學(xué)生分組接受了面試。來(lái)自廣電網(wǎng)絡(luò)、江天集團(tuán)、生命人壽、農(nóng)村合作銀行等單位的
找工作是件苦差事,你不但要使出渾身解數(shù),把自己的從業(yè)本事通通展示,而且還要有福爾摩斯的偵探慧眼,識(shí)破招聘過(guò)程中的種種陷阱,然后再使出穆桂英的破陣本領(lǐng),來(lái)個(gè)大破天
求職旺季即將來(lái)臨,社會(huì)新鮮人踏出校門的第一項(xiàng)挑戰(zhàn),就是面試。就業(yè)率逐年創(chuàng)新低,職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,應(yīng)征面試,衣著裝扮可不容馬虎。穿上合宜的面試裝,可讓自己在應(yīng)對(duì)進(jìn)退之
一、完整、充分表達(dá)自己的簡(jiǎn)歷 不必刻意為簡(jiǎn)歷加太多修飾的東西,詳細(xì)地自我介紹以及入職需求和充分的個(gè)人履歷,就已足以給用人單位留下深刻的印象,請(qǐng)記住:用人單
面試,是了解應(yīng)聘者工作能力和綜合素質(zhì)的最好方法。人事經(jīng)理的面試問(wèn)題常常千奇百怪,如果在面試前能掌握一些常問(wèn)的問(wèn)題,成功的幾率也相應(yīng)會(huì)增大。 以下
在經(jīng)過(guò)謹(jǐn)慎而又緊張的面試后,應(yīng)聘單位有時(shí)會(huì)在最后快要結(jié)束時(shí),以一種看似自然而又禮貌的口氣向求職者發(fā)問(wèn)到,今天的面試就到這里了,不知您還有沒(méi)有其他問(wèn)題要問(wèn)?而許多
在求職面試中,沒(méi)有人能保證不犯錯(cuò)誤。只是聰明的求職者會(huì)不斷地修正錯(cuò)誤走向成熟。然而在面試中有些錯(cuò)誤卻是一些相當(dāng)聰明的求職者也難免會(huì)一犯再犯的,我們權(quán)稱之為高級(jí)錯(cuò)
求職面試中的語(yǔ)言習(xí)慣 除了個(gè)別特殊職業(yè),很難說(shuō)求職面試中存在有特殊的語(yǔ)言要求。語(yǔ)言是人類用以表達(dá)思想,進(jìn)行社會(huì)交往的最基本的方式,而求職面試同其他社會(huì)交往
在面試時(shí),我們經(jīng)常會(huì)被要求自我介紹,所謂自我介紹,就是把自已介紹給出別人,以使別人認(rèn)識(shí)自已,所以恰到好處的自我介紹,可以大大提高面試的好感。 1.了解自我
在求職面試時(shí),大多數(shù)面試考官會(huì)要求應(yīng)聘者做一個(gè)自我介紹,一方面以此了解應(yīng)聘者的大概情況,另一方面考察應(yīng)聘者的口才、應(yīng)變和心理承受、邏輯思維等能力。千萬(wàn)不要小視這
經(jīng)過(guò)一番緊張的筆試之后,那家聞名于世的日本通訊公司終于寄來(lái)了面試通知書,要求我參加6天之后的面試,而且特別注明要加試英語(yǔ)口語(yǔ)。這一加試可真是突然襲擊,如果考英語(yǔ)
在招聘會(huì)上以及面試時(shí)如何與用人單位交流?近幾天,很多女大學(xué)生打電話咨詢這個(gè)問(wèn)題。山東人才網(wǎng)人力資源師劉謙表示,與用人單位的交談是求職者留給單位的第一印象,非常重
女性在求職面試時(shí),常會(huì)碰到一些敏感的問(wèn)題,總覺(jué)得如何回答都不妥,很難讓自己和別人都滿意。那么,究竟該如何應(yīng)對(duì)這些讓人感到尷尬的問(wèn)題呢? 問(wèn)題一、你認(rèn)為家庭
為什么就因?yàn)槲沂桥?,所以找工作得多一道檻?明明筆試成績(jī)比男生高出許多,各種技能也都十分優(yōu)秀,但最后單位公布錄用名單還是男生。大學(xué)女生小賢今年畢業(yè),本來(lái)就應(yīng)對(duì)著
今年北京將從教育系統(tǒng)拿出3000個(gè)教師崗位,公開(kāi)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生;同時(shí)對(duì)招用應(yīng)屆北京生源高校畢業(yè)生達(dá)到在職職工人規(guī)定比例的小企業(yè)還將享受最高為200萬(wàn)元的小額
在國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨緩、全球金融危機(jī)持續(xù)的大背景下,如何進(jìn)一步擴(kuò)大內(nèi)需、振興產(chǎn)業(yè)、保證增長(zhǎng),已成為日前全國(guó)兩會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。兩會(huì)期間,適逢汽車產(chǎn)業(yè)調(diào)整規(guī)劃細(xì)則出臺(tái)執(zhí)行