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職位描述
1、學習營運標準及流程，負責協(xié)助分管部門、品類的銷售業(yè)績、毛利、庫存、損耗等KPI預算指標的達成；
2、負責合理訂貨，準確收、退貨，控制缺斷貨，組織員工盤點；
3、負責部門（門店）的人員及資產、商品等的安全管理；
4、負責各種報表使用、分析、跟蹤等，保證部門工作正常運轉；
5、關注并推動部門（門店）人員成長及發(fā)展；
6、參與新店開業(yè)，傳導公司企業(yè)文化；
7、參與旗艦店或區(qū)域營運的管理工作。
任職資格
1、全日制?？?本科應往兩屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，市場營銷、企業(yè)管理、經管類相關專業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛銷售工作，具有較強的學習能力；
3、對數(shù)據(jù)具備良好的敏感度；
4、具備吃苦耐勞精神及較強的抗壓能力；
5、具有良好的溝通、協(xié)調能力及團隊意識；
6、能適應外派、節(jié)假日上班，適應輪班。



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