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基本要求：
1、25至45周歲；
2、高中及以上，高學歷者優(yōu)先；
3、熱情積極，有愛心，有責任感，學習能力強；
4、具有良好的心理素質及溝通能力；
5、具有金融、管理、保險、銷售和人力資源等行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。
職業(yè)定位：
未來市場需要的是一種綜合性金融服務，即專業(yè)理財人員通過分析和評估客戶財務狀況和生活狀況，明確客戶的理財目標，幫助客戶制定出合理的，可操作的理財方案，使其能滿足客戶人生不同階段的需求，最終協(xié)助客戶實現財務上的自由，自主和自在。
工作要求：
本崗位是中國人保為人才儲備而設，旨在尋求愿意與公司共成長的青年才俊，通過公司的一系列培訓，使培訓生掌握保險的有關知識，根據自身特長和興趣定崗于合適的職位，承擔人力資源、培訓講師、行政管理、團隊主管、VIP理財規(guī)劃師等工作。
公司培訓：
1、職前培訓：從業(yè)資格培訓、崗前培訓、銜接訓練和新人成長培訓等；
2、轉正培訓：專題培訓、提升培訓、拓展培訓和講師培訓等；
3、晉升培訓：經營管理技能訓練和團隊管理培訓等；
4、中國人保金融學院終身免費金融培訓和管理培訓，全力打造職業(yè)經理人。

收入及福利待遇：
1、無責底薪800元（最低16天出勤）、傭金、訓練津貼、年度傭金、轉正津貼、新人卓越獎、續(xù)年度服務津貼、繼續(xù)率獎金和增才獎金等；
2、享有高額的團體意外、醫(yī)療商業(yè)保險等保障
(保障額度隨職級提升)；
3、工作表現優(yōu)異者可享受每年數次的國內外豪華游獎勵及其他物質獎勵
主管很nice，伙伴很可親，期待您的加盟！
公司地址：東安大道99號（中國人民人壽東安支公司）
聯系人：袁經理